切り札は切らないことに価値がある
2016/03/25
この記事で会社を辞めることを推奨しましたが、
辞められる状態になって
辞めないメリットも多くあります。
いつでも辞めれるということは
会社の言うことを聞く必要が
なくなるということでもあります。
仕事をやっていると、
無駄な会議や不条理な仕事を
押し付けられることも多いと思います。
絶対、私だけじゃないですよね？
自己判断でガンガン改善していきましょう。
不条理な仕事は断るか、
自分の妥協できる範囲まで
内容を変更しましょう。
サービス残業もやめましょう。
いつでも辞められるというのは
精神的にゆとりができます。
自己判断で行動できる様になった
あなたはもう社畜ではないのです。
こういう状態になった時に
自分の会社がどういう会社が
はっきりとわかると思います。
仕事を続けてもいいなと思っているうちは
会社を辞めない方が
今の日本ではメリットが多いです。
切り札を持った状態で仕事を続けましょう。
転職するのもいいですね。
切り札は切らないことに価値があるのです。
▼現実
理想を語ってしまいました。
ここからはほろ苦い現実です。
仕事内容にもよりますが、
実際、サービス残業をやめるのは
会社を辞める覚悟がないと
出来ないと思います。
私の場合ですが、
サービス残業をしていなければ
プロジェクトは失敗して、
その影響は広範囲に及んでいたと思います。
こうなると仕事を続ける事自体が
難しくなります。
逆にサービス残業をして
仕事を成功させたら、
今後は仕事が集まってきて、
サービス残業が必要となります。
悪循環のループです。
結局は会社を辞めるか、
会社と交渉するか
自分が我慢するしかないのです。
会社との交渉にもリスクがあります。
私の場合は会社と交渉した結果、
めんどくさいやつと思われ、
査定を下げられました。
このタイミングで
私は会社に見切りをつけましたが、
先立つモノがなかったので、
会社を辞めることを夢見て
仕事を続けていました。
サービス残業が当たり前の世の中
それは会社も辞めたくもなりますよね。
